\n
![](\"https:\/\/13.com.ar\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Los-sectores-que-cobraran-bonos-y-aumentos-en-el-mes.jpg\")
<\/p>\n
\n<\/p>\n
La agenda econ\u00f3mica de julio<\/strong> llega cargada de bonos y aumentos<\/strong> que impactar\u00e1n desde los haberes previsionales hasta los salarios del sector privado. El Gobierno confirm\u00f3 que la movilidad previsional nuevamente tomar\u00e1 como referencia la inflaci\u00f3n de dos meses atr\u00e1s (1,5% en mayo).<\/strong><\/p>\n<\/div>\n En el plano laboral, varios convenios colectivos cerraron revisiones expr\u00e9s antes del s\u00e9ptimo mes del a\u00f1o. Entre los m\u00e1s relevantes figuran empleados de comercio, que incorpora al b\u00e1sico la suma fija de $40.000 abonada en junio y consolida un aumento acumulado del 5,4% para el segundo trimestre; Camioneros<\/strong>, que firm\u00f3 un 3% trimestral con una cuota del 1% en julio m\u00e1s $45.000 no remunerativos; y el personal de Sanidad, que adiciona un plus de $54.718 por el D\u00eda de la Sanidad, junto con subas escalonadas.<\/p>\n<\/div>\n Adem\u00e1s, contin\u00faa vigente la discusi\u00f3n sobre la continuidad del bono de $70.000 para los jubilados, que desde marzo refuerza los haberes m\u00ednimos.<\/p>\n<\/div>\n Del lado de la seguridad social, la Asignaci\u00f3n Universal por Hijo (AUH), la Asignaci\u00f3n por Embarazo y el Sistema \u00danico de Asignaciones Familiares (SUAF) tambi\u00e9n percibir\u00e1n el mismo 1,5% de incremento, con la AUH general en $88.908,34 y un tope de $111.141 para zonas diferenciales.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n