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![](\"https:\/\/13.com.ar\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/cuanto-se-paga-por-hora-y-por-mes-con-y.jpg\")
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Reci\u00e9n iniciado el s\u00e9ptimo mes del a\u00f1o, es momento de pagar distintos vencimientos y servicios, y el de las empleadas dom\u00e9sticas es uno muy importante. Por ahora, sin aumentos pautados a la vista, sobresalen los acuerdos entre partes: empleada y empleador cierran en conjunto un n\u00famero por hora o por mes<\/strong>. Entonces, si bien el salario m\u00ednimo de la quinta y m\u00e1s demandada de las categor\u00edas es de $ 2.863, <\/strong>en la pr\u00e1ctica ese n\u00famero asciende como base a unos 4.500 o 5.000 pesos, seg\u00fan la zona. En algunos casos, asciende a 6.500 e incluso m\u00e1s.<\/p>\n<\/div>\n Los sindicatos que representan a este sector alertan sobre un retraso inflacionario de m\u00e1s del 20%, contando desde noviembre del a\u00f1o pasado y hasta la fecha<\/strong>. En este contexto, y en l\u00ednea con uno de los principios clave de este Gobierno \u2014que es permitir que el mercado se regule seg\u00fan la oferta y la demanda\u2014, los gremios est\u00e1n recomiendan a las empleadas negociar directamente con sus empleadores. <\/strong>Y a su vez, le sugieren al empleador aumentar <\/strong>aclarando en el recibo de sueldo que se hace “a cuenta de futuros aumentos”. <\/strong><\/p>\n<\/div>\n Seg\u00fan los valores que actualmente figuran en ARCA que se desprenden de la \u00faltima negociaci\u00f3n que se cerr\u00f3 en un 2,5% -1,3% en diciembre 2024 y 1,2% en enero 2025- el m\u00ednimo qued\u00f3 congelado en $ 2.863 la hora, <\/strong>aunque en la pr\u00e1ctica sea imposible teniendo en cuenta que por ejemplo un kilo de pan asciende a $ 3.000 y un litro de leche est\u00e1 cerca o supera los $ 2.000.<\/strong><\/p>\n<\/div>\n Extraoficialmente, se estima que la pauta que maneja el Gobierno es del 1%<\/strong>, ajustada al \u00faltimo dato de inflaci\u00f3n que en mayo registr\u00f3 un 1,5%.<\/p>\n<\/div>\n Desde febrero de este a\u00f1o, tambi\u00e9n se incrementaron significativamente los montos correspondientes a aportes y contribuciones patronales, que ahora representan un 64,52% m\u00e1s<\/strong>. Esto se traduce en los siguientes valores mensuales, seg\u00fan las horas trabajadas por semana (seg\u00fan Resoluci\u00f3n 5645\/2025):<\/p>\n<\/div>\n Estos importes incluyen jubilaci\u00f3n, obra social y ART, y deben abonarse antes del d\u00eda 10 del mes siguiente.<\/p>\n<\/div>\n Adem\u00e1s del salario base, los empleadores deben considerar:<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n\n\n\nEmpleadas dom\u00e9sticas: a cu\u00e1nto qued\u00f3 el m\u00ednimo por hora y por mes en julio 2025<\/h2>\n<\/p>\n