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![](\"https:\/\/13.com.ar\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/Los-salarios-le-ganaron-a-la-inflacion-en-enero-pero.jpg\")
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El Salario M\u00ednimo, Vital y M\u00f3vil (SMVM)<\/strong> de la provincia de Mendoza<\/strong>, al igual que en el resto de Argentina, hab\u00eda recibido un incremento acumulado del 9,3% hasta marzo. Como las \u00faltimas negociaciones no dejaron definiciones claras, ahora el Gobierno fij\u00f3 nuevos montos hasta junio. <\/p>\n<\/div>\n Se puede definir al salario m\u00ednimo como la remuneraci\u00f3n m\u00ednima que un empleado debe recibir por su jornada laboral completa. A pesar de los ajustes realizados, los sindicatos contin\u00faan exigiendo un aumento significativo.<\/p>\n<\/div>\n El salario m\u00ednimo impacta directamente en aproximadamente 6 millones de trabajadores formales, adem\u00e1s de influir en el sector informal. Ahora se supo que el Gobierno fijar\u00e1 mediante un \u201claudo\u201d el nuevo valor <\/strong>y de la Prestaci\u00f3n por Desempleo para los meses de abril, mayo y junio.<\/p>\n<\/div>\n En la \u00faltima negociaci\u00f3n, mientras el sector sindical reclam\u00f3 un SMVM de $644.000 para abril, los representantes empresarios ofrecieron $301.300, menos de la mitad<\/strong>..<\/p>\n<\/div>\n Seg\u00fan el sitio Argentina.gob.ar <\/strong>en su apartado del Ministerio de Capital Humano<\/strong>, el Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario M\u00ednimo, Vital y M\u00f3vil “es un \u00e1mbito institucional permanente de di\u00e1logo entre representantes de los trabajadores, empleadores, el Estado Nacional y el Consejo Federal del Trabajo (gobiernos provinciales)”, que ayudan a determinar esta cifra.<\/p>\n<\/div>\n Y sigue. “Y para evaluar temas referidos a las relaciones laborales como redistribuci\u00f3n del ingreso, asistencia a desempleados, generaci\u00f3n de empleo genuino y decente y combate al trabajo no registrado, entre otros”. <\/p>\n<\/div>\n “El Consejo funciona en la Secretar\u00eda de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (STEySS), como dispone el Art.1\u00ba del Decreto 1095\/2004. Sus autoridades desempe\u00f1an los cargos “ad honorem””, asegura el texto.<\/p>\n<\/div>\n Mendoza se acoge al r\u00e9gimen salarial que se define a nivel nacional. En esta ocasi\u00f3n, por la falta de acuerdos, el Gobierno dispuso el viernes 9 de mayo el nuevo monto del SMVM para mayo, con aumentos mensuales progresivos hasta agosto de este a\u00f1o.<\/p>\n<\/div>\n Parti\u00f3 desde una base de $302.600 a partir del 1\u00b0 de abril de 2025 para todos los trabajadores mensualizados que cumplen la jornada legal completa de trabajo, y de $1.513 por hora, para los jornalizados.<\/p>\n<\/div>\n En tanto, desde el 1\u00b0 de mayo, la suma creci\u00f3 a $308.200 <\/strong>para los mensualizados y $1.541 por hora, para los jornalizados, y un mes despu\u00e9s esa cifra trepar\u00e1 a $313.400 y $1.567, respectivamente.<\/p>\n<\/div>\n La progresi\u00f3n establecida por esta Resoluci\u00f3n se completa con dos \u00faltimos aumentos: el primero est\u00e1 previsto para el 1\u00b0 de julio, cuando la cifra correspondiente a los mensualizados ser\u00e1 de $317.800 <\/strong>y la de los jornalizados de $1.589 por hora<\/strong>; y el restante para el 1\u00b0 de agosto, con valores de $322.000 y $1.610<\/strong>, respectivamente.<\/p>\n<\/div>\n Seg\u00fan arrojaron los n\u00fameros del 2024, el SMVM fue el gran perdedor salarial de 2024, ya que en t\u00e9rminos reales tuvo una ca\u00edda del 18%, por encima de lo que perdi\u00f3 con los dos gobiernos anteriores. En diciembre, su valor fue $279,718 o $ 1.399 por hora para los trabajadores jornalizados. Punta a punta representa un incremento anual del 79,3% versus una inflaci\u00f3n que fue cercana al 120%.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\nQu\u00e9 es el Consejo del Salario M\u00ednimo, Vital y M\u00f3vil, sus funciones, miembros y facultades<\/h2>\n<\/p>\n
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