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![](\"https:\/\/13.com.ar\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/pese-a-que-subio-en-dolares-es-el-mas-bajo.jpg\")
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El costo laboral <\/strong>en 2024 fue el m\u00e1s bajo si se lo compara con cualquier per\u00edodo entre 2006 y mediados de 2023. Y el costo laboral en d\u00f3lares promedio de 2024 fue el m\u00e1s bajo de, al menos, los \u00faltimos 15 a\u00f1os.<\/strong><\/p>\n<\/div>\n As\u00ed lo sostiene Nuria Susmel,<\/strong> especialista en temas laborales de FIEL<\/strong>, (Fundaci\u00f3n de Investigaciones Econ\u00f3micas Latinoamericanas) en un Informe sobre \u201cInflaci\u00f3n, tipo de cambio, salarios. \u00bfY d\u00f3nde qued\u00f3 el costo laboral?\u201d.<\/p>\n<\/div>\n All\u00ed asegura que \u201cel costo laboral real <\/strong>relaciona el costo de la mano de obra (salarios e impuestos al trabajo, principalmente) con el precio de los bienes que produce. En la medida en que el costo crece menos que el precio,<\/strong> la mano de obra se abarata en t\u00e9rminos relativos<\/strong>, generando un incentivo al incremento de la producci\u00f3n\u201d.<\/p>\n<\/div>\n En la misma l\u00ednea, \u201cdurante el per\u00edodo 2016-2024<\/strong> se registraron modificaciones significativas en la participaci\u00f3n de los asalariados (registrados y no registrados) en el valor agregado total. Entre los a\u00f1os extremos se advierte que la incidencia de los asalariados cay\u00f3 7,7 puntos\u201d, de acuerdo al Informe de CIFRA (Centro de Investigaci\u00f3n y Formaci\u00f3n) sobre la base de los informes del INDEC. Del 51,8% del valor de la producci\u00f3n en 2016 descendi\u00f3 al 44,1% en 2024.<\/p>\n<\/div>\n Susmel sostiene que \u201cla aceleraci\u00f3n de la inflaci\u00f3n a fines de 2023 llev\u00f3 a una p\u00e9rdida del salario real formal del 23%<\/strong> entre el segundo trimestre de 2023 y el primero de 2024. A partir de all\u00ed, los salarios comenzaron a recuperarse por encima de los precios, quedando a fin del a\u00f1o pasado un 18% por encima<\/strong> del comienzo de ese ejercicio. Pero sin llegar al nivel previo a la debacle o a cualquier nivel entre 2006 y mediados de 2023\u201d.<\/p>\n<\/div>\n Una medida m\u00e1s precisa del costo laboral real hace una correcci\u00f3n por productividad. \u00bfPor qu\u00e9? Porque si el costo laboral crece en relaci\u00f3n con el precio, pero la mano de obra resulta ser m\u00e1s productiva, el costo laboral por unidad producida cae. As\u00ed el costo laboral unitario promedio del a\u00f1o 2024 se ubica por debajo de cualquier valor desde 2010, destaca Susmel<\/p>\n<\/div>\n \u201cOtro \u00e1ngulo interesante es analizar el costo laboral en d\u00f3lares, lo que da una visi\u00f3n de la competitividad del pa\u00eds en el mundo\u201d. Costos en d\u00f3lares m\u00e1s altos no generan incentivos a la inversi\u00f3n en el pa\u00eds. Si bien a lo largo del a\u00f1o la recuperaci\u00f3n de los salarios bien por encima de la devaluaci\u00f3n llev\u00f3 a un aumento del costo laboral en d\u00f3lares de casi el 60%<\/strong>, el promedio de 2024 es el m\u00e1s bajo de, al menos, los \u00faltimos 15 a\u00f1os”<\/strong>, dice el trabajo de FIEL.<\/p>\n<\/div>\n “En una perspectiva de largo alcance, el costo laboral se encuentra en uno de los niveles m\u00e1s bajos de las \u00faltimas d\u00e9cadas<\/strong>. Reformas que apuntalen la reducci\u00f3n de los costos, no solo en el mercado laboral, reforzar\u00edan los incentivos a la inversi\u00f3n y, por lo tanto, contribuir\u00edan al crecimiento econ\u00f3mico\u201d, concluye Susmel.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n\n\n\n\n